Để đẩy mạnh phát triển các tổ chức kinh tế tập thể và hợp tác xã, trong thời gian vùa qua, Long Xuyên đã đẩy mạnh rà soát, hoàn thiện văn bản quy phạm pháp luật, kịp thời tháo gỡ khó khăn, vướng mắc, tạo điều kiện để hợp tác xã phát triển bền vững kinh tế tập thể và hợp tác xã, phù hợp với xu thế phát triển và tình hình thực tế trong giai đoạn mới.
Từ đầu năm đến nay, đã thành lập mới thêm 01 Hợp tác xã (HTX); các HTX được tổ chức và đang hoạt động theo Luật HXT, trong đó tỷ lệ HTX hoạt động hiệu quả trên địa bàn được xếp loại từ trung bình trở lên là 05/08 HTX; nhân sự quản lý, điều hành trình độ đại học, cao đẳng trên tổng số nhân sự quản lý, điều hành của HTX Nông nghiệp chiếm 50%; đạt trình độ trung cấp; trình độ sơ cấp: 20% và trung học phổ thông trở xuống: 30%. Thành phố cũng đã phối hợp Chi cục Phát triển nông thôn triển khai chính sách hỗ trợ HTX trả lương nhân sự trẻ làm việc tại các HTX Nông nghiệp (gồm 03 nhân sự/ 03 HTXNN). Đến nay, có 1 Hợp tác xã nông nghiệp được hỗ trợ trả lương nhân sự trẻ làm việc tại HTX (HTX Sản xuất nông sản chất lượng cao Mỹ Khánh). HTX nông nghiệp sản xuất nông sản chất lượng cao Mỹ Khánh, HTX nông nghiệp Mỹ Hòa Hưng, HTX Nông nghiệp và Dịch vụ nông sản Đồng Bằng thực hiện quy trình canh tác ứng công nghệ cơ giới đồng bộ vào sản xuất, canh tác theo hướng VietGap, canh tác trong nhà màng; từng bước ứng dụng chuyển đổi số vào hoạt động sản xuất kinh doanh nhằm tăng năng suất, chất lượng, hiệu quả, nâng cao giá trị gia tăng nông sản. Hiện nay, Hợp tác xã nông nghiệp Mỹ Hòa Hưng đang tham gia Chương trình OCOP cho sản phẩm khô cá điêu hồng.
Ngoài ra, các HTX còn triển khai quán triệt về chế độ thực hiện bảo hiểm xã hội bắt buộc đối với người lao động và thành viên của các tổ chức kinh tế tập thể theo quy định của pháp luật; các thành viên khác không tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc thì tạo điều kiện để tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện, đông thời thực hiện chuyển đổi số nhằm đáp ứng yêu cầu của thị trường và từng bước nâng cao chất lượng dịch vụ, sản phẩm.
